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CO-FMM-BGT

Listos para Trabajar - Preparación para el mundo laboral

GC Gloria Marcela Calderón

Diagrama de temas

  • Las Habilidades esenciales son conocidas también como habilidades blandas y son los atributos personales que nos ayudan a interactuar eficazmente con otras.

    Para los reclutadores, es fácil encontrar a personas con conocimientos y habilidades en las áreas en que se ha formado,  pero es difícil encontrar a personas con las habilidades blandas o sociales necesarias para sus puestos laborales. - Estudio LinkedIn a 291 directores de recursos humanos de USA:  “El 85% del éxito en el desempeño de un profesional se debe al buen desarrollo de sus habilidades blandas y personales” -Universidad de Harvard.

    Habilidades Esenciales (Habilidades blandas)
    1.    Trabajo en Equipo: Colaboración
    2.    Habilidades interpersonales de comunicación: escrita y verbal
    3.    Facilidad de adaptación
    4.    Resolución de problemas: pensamiento crítico. 
    5.    Buena organización.
    6.    Motivación por aprender
    7.    Creatividad e Iniciativa
    8.    Honestidad, Integridad y Confianza
    9.    Sentido de Pertenencia a su equipo, departamento y a la empresa.
    10.   Gestión del Tiempo - Puntualidad
    11.  Tomar decisiones.  Tener iniciativa.
    11.  Capacidad de cambio y aprendizaje rápido.

    "El cambio no es la tecnología". Entra en esta dirección, lee con detenimiento el texto y escribe  las ideas que  crees que serán útiles cuando estés trabajando.  http://www.xaviermarcet.com/2019/03/el-cambio-no-es-la-tecnologia.html

    Ingresa a estos dos videos y en pocos minutos podrás comprender mejor cuáles son estas habilidades blandas requeridas en el trabajo. Anota las que tienes bien desarrolladas y las que aún debes mejorar, para que trabajes en ellas fuertemente.